Que ce soit votre premier stage ou une nouvelle expérience professionnelle, plonger dans le monde du travail est une opportunité précieuse. Découvrez ici des conseils et informations pratiques pour trouver une immersion enrichissante et formatrice, que vous soyez élève, étudiant ou parent souhaitant accompagner votre enfant.
Le CV
- Ne créez pas de CV générique.
- Prenez le temps d’adapter votre CV en fonction du poste et de l’entreprise visée.
- Mettez en avant vos expériences et compétences les plus pertinentes.
- Utilisez les mots-clés mentionnés dans l’annonce et intégrez-les dans votre CV.
- Ne listez pas simplement vos expériences professionnelles, soulignez vos réalisations et les compétences que vous avez développées.
- Soyez spécifique : expliquez votre rôle dans les projets.
- Quantifiez vos succès (par exemple : X ventes réalisées, X% d’augmentation de vente, etc).
Voici quelques sites pour vous aider à réaliser votre CV :
La lettre de motivation
Ta lettre de motivation doit comprendre :
- 1 : Tes coordonnées
- 2 : Les coordonnées de l’entreprise que tu contactes ainsi que la date et le lieu
- 3 : L’objet de ta lettre en fonction du poste auquel tu postules
- 4 : Le contenu de ta lettre de motivation
- 5 : La formule de politesse
- 6 : Ta signature
Voici les meilleurs sites pour trouver les offres de stages en fonction de ton domaine :
L’entretien
- Approfondis tes recherches sur l’entreprise et sur ton recruteur.
- Anticipe les questions possibles et prépare des réponses réfléchies.
- Entraine-toi seul en amont de ton entretien à présenter ton parcours.
- Lors de ton entretien, montre ta préparation et ta compréhension de l’environnement de l’entreprise à ton interlocuteur.
- Pose des questions pendant ton entretien pour montrer ton envie d’apprendre et ta curiosité
- Ne liste pas simplement tes expériences professionnelles, souligne tes réalisations et les compétences que tu as pu développer.
- Sois spécifique : au lieu de simplement dire que tu as travaillé sur un projet, explique-le et quel a été ton rôle dans celui-ci.
- Quantifie tes succès (par exemple : X ventes réalisées, X% d’augmentation de vente etc)
Sois vigilent lors de ton entretien
- Adopte un langage corporel ouvert et professionnel pour afficher ta confiance et ton intérêt pour le poste.
- L’attitude positive ça passe par un bon contact visuel, une bonne poignée de main, et un sourire sympathique !
- Termine l’entretien en remerciant la personne qui t’a accueilli pour montrer ta gratitude et ton professionnalisme
Voici quelques précisions qui pourraient t’aider :
Quelques conseils pour ta recherche de stage
Organise ta recherche de stage
- Établir un planning pour gérer les recherches efficacement
- Organise ton temps de manière à prévoir régulièrement des créneaux à la recherche d’offres, à la personnalisation de tes candidatures, et à la préparation des entretiens.
- Tenir un tableau des candidatures : Utilise un tableau (Excel, Google Sheet) pour suivre les offres auxquelles tu as postulé, les réponses reçues, les dates d’entretien, et toute autre information pertinente. Cela t’aidera à rester organisé et à faire le suivi nécessaire.
Rigueur et patience, les maîtres mots !
Ta recherche d’alternance est un processus long qui te prendra du temps et de l’énergie. Ne perds jamais espoir et sois patient. En étant rigoureux, tu seras dans les meilleures conditions pour obtenir le job de tes rêves !
Gérer les refus et garder la motivation !
- Accepte les refus comme une partie du processus
- Ne prends pas les refus personnellement
- Demande des retours sur tes candidatures afin de comprendre pourquoi tu n’as pas été sélectionné
Nos dernier conseils pour mettre toutes les chances de ton côté !
- 12 sites pour trouver un stage
- Quels points faibles dire en entretien d’embauche ?
- Et quels points forts mettre en avant ?
- Quelle école à distance choisir ?
- Citations positives pour garder le moral dans sa recherche d’alternance
- Que faire de sa vie ?
On te souhaite bonne chance !
Questions fréquentes
Comment bien choisir son entreprise de stage ?
Pour bien choisir votre entreprise de stage, commencez par définir vos objectifs professionnels et les compétences que vous souhaitez développer. Recherchez des entreprises qui correspondent à vos intérêts et à vos valeurs. Lisez les avis d’anciens stagiaires sur des sites comme Glassdoor et Indeed, et renseignez-vous sur la culture de l’entreprise, les opportunités d’apprentissage et les perspectives de carrière offertes.
Alternance ou stage, quelle différence ?
L’alternance, une formation étalée sur plusieurs mois ou années, combine études et travail rémunéré en entreprise, aboutissant souvent à un diplôme et une insertion professionnelle. Le stage, plus court et souvent non rémunéré, est une expérience pratique intégrée dans un cursus, visant à découvrir un métier et à appliquer les connaissances théoriques, sans garantie d’emploi à la fin.
Quelles sont les aides financières disponibles pour les stagiaires ?
Les aides financières pour les stagiaires peuvent inclure des bourses spécifiques offertes par certaines universités, des aides au logement telles que les APL (Aides Personnalisées au Logement) en France, et des subventions de mobilité pour les stages à l’étranger, comme celles proposées par le programme Erasmus+. Renseignez-vous auprès de votre établissement d’enseignement et des organismes publics pour connaître les options disponibles.